黨的二十大召開(kāi)以來(lái)，潞安焦化公司通過(guò)多種形式進(jìn)行宣貫，確保黨員干部學(xué)懂弄通；堅(jiān)持“三到位”，確保精神落實(shí)落地。

理論學(xué)習(xí)到位。該公司通過(guò)中心組學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)、交流研討等形式，圈定重點(diǎn)內(nèi)容，深化黨員干部對(duì)黨的二十大精神的學(xué)習(xí)理解，引導(dǎo)黨員干部先學(xué)一步,學(xué)深一步；通過(guò)書(shū)寫(xiě)學(xué)習(xí)筆記、撰寫(xiě)心得體會(huì),引導(dǎo)黨員干部做到學(xué)思踐悟、知行合一。

輿論宣傳到位。該公司借助微信公眾號(hào)、微信工作群等平臺(tái)定時(shí)推送學(xué)習(xí)資源，為全員提供“即時(shí)”“高效”“微距”的學(xué)習(xí)路徑；充分利用LED屏、廣播系統(tǒng)等平臺(tái)播放黨的二十大精神，營(yíng)造濃厚氛圍。

基層宣講到位。該公司組織黨員干部深入基層，通過(guò)集中宣講、發(fā)放宣傳冊(cè)等形式，利用崗前儀式向員工宣傳黨的二十大精神，進(jìn)一步提升員工黨性修養(yǎng)，引導(dǎo)員工緊密聯(lián)系實(shí)際，將精神學(xué)懂弄通，更好推動(dòng)各項(xiàng)工作。

（文 冀彥燕）